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相关企业的体罚能否激发员工进取心吗综合指导的学习知识

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    激励员工奋进的企业口号

    1、精益求精,互助前行。2、同心协力,共创辉煌。3、业精于勤,成人达己。4、齐心协力,共创未来。5、爱岗敬业,追求卓越。6、深耕自我,挑战极限。7、认真负责,积极进取。8、追求卓越,分享成功。9、精益求精,互助共赢。10、敬岗爱业,携手奋进。...

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    惠普:帮助员工制订职业发展计划_综合指导美国惠普公司汇集着大量素质优秀、训练有素的科技人才,他们是企业发展与竞争力的主要源泉,被惠普视为公司最宝贵的财富。惠普能吸引、留住并激励这些高级人才,不仅靠丰厚的物质待...

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  • 求职:10种心态不能有 综合指导

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    职业员工,一流企业的“新宠”_综合指导企业最需要什么样的人才?曾经风靡一时的“学历热”、“经验热”、“证书热”,如今一个偃旗鼓息,真正具有前景的一流企业对这热那热并不感兴趣,而是本着一种实实在在的用人理念来招贤...

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  • 单证员考试《综合指导》考点指导

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    用人单位禁止对员工进行罚款扣钱,否则用人单位将按照处罚人数每人2000元以上5000元以下的标准处以罚款——这是《广东省劳动保障监察条例(修订草案)》中的内容。前天,广东省人大常委会召开会议,审议了该《条例》...

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    员工关系:薪酬与激励的5个陷阱_综合指导我们的研究发现,在工作动机上的个体差异是明显的。比如,对人类做出巨大贡献的两个人,洛克菲勒一生追求财富,圣雄甘地一生粗布缠身,人生目标截然不同。在我们周围,一些员工更在乎物质激...

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    半年不到换了两份工作频繁跳槽可取吗?_综合指导读者时小姐反映:半年不到,我已经换了两份工作,现在我感到既无奈又迷惑。毕业前夕,由于感受到巨大就业压力,我匆忙与本市一家企业签约担任销售员。但是3个多月下来,我觉得这份工...

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    跳槽对职业生涯有利吗_综合指导上周五,我参加一个人力资源总监/经理聚会,由于工作很忙,很长时间没参加此类活动了,这次有机会能与圈内的很多朋友见面交流,真是异常高兴。每次此类聚会,都会有几个人刚辞职在家“赋闲”,有几个...

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    企业鉴别员工的十大条件_综合指导企业的竟争就是人才的竟争,人才是企业的根本,是企业最宝贵的资源。因此,如何选择优秀的员工为公司工作,已经成为企业生存与发展的决定因素。换言之,从业人员的素质高低极大影响着企业的成...