春节天津市加班工资的计算基数和规定
春节长假已过,在千家万户欢度春节的时候,仍有不少职工要坚守工作岗位。春节加班可拿到多少加班费?具体怎么计算?记者从市人力资源和社会保障局了解到,用人单位安排劳动者在2015年除夕工作、而又不能安排补休的,应支付双倍工资。初一、初二、初三工作的,则可拿三倍工资。
今年除夕不是法定节假日
2015年度的法定节假日调休日期安排中规定,春节的具体安排为:2月18日至24日放假调休,共7天。2月15日(星期日)、2月28日(星期六)上班。其中2015年2月18日是农历除夕,即2015年春节从除夕放假到正月初六。
虽然除夕也放假,但按照《全国年节及纪念日放假办法》规定,2015年2月18日放假仅属调休而非“法定节假日”。实行标准工时制的用人单位安排劳动者在2015年除夕工作、而又不能安排补休的,按不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资。正月初一至初三为春节法定假期,加班人员可领到三倍工资。
春节全加班可领17天工资
计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,以天津目前执行的月最低工资标准1680元为例,如果2月19日(初一)至2月21日(初三)加班,用人单位每天支付加班工资为(1680÷21.75)×300%=231.72元。2月18日(除夕)、2月22日至2月24日(初四到初六)加班,用人单位不能安排补休的,每天支付加班工资为 (1680÷21.75)×200%=154.48元。即如果春节假期加满7天班又不能调休的,可拿到1313.08元加班费。
市人社部门提醒,按规定法定节假日企业有特殊情况需要工人加班的,可与工人进行协商,征得工人同意后可以加班,但必须按规定支付三倍工资。如果企业在法定节假日强行要求工人加班或不兑现三倍工资,工人可向劳动部门投诉。同时,记者咨询12333劳动保障热线了解到,加班费是对劳动者休假损失的补偿,需货币支付。单位不得以过节费或者实物代替加班费。
-
山西出台公积金提取及贷款新政策
近日,山西省住房和城乡建设厅、山西省财政厅、中国人民银行太原中心支行联合出台了《进一步加大住房公积金支持缴存职工住房消费的指导意见》。意见称,将放宽住房公积金提取、加大住房公积金贷款、改进住房公积金服务、强化住房公积金监管。其中,落实住房公积金租...
-
韶关2015年最低工资标准
2015韶关市最低工资标准调整最新消息:省政府日前发布了《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》(以下简称《通知》),决定自2015年5月1日起,调整广东省企业职工最低工资标准和非全日制职工小时最低工资标准,其中韶关市最低工资标准将调整为1210元/月。此次省政...
-
中国社会保险发展年度报告2015
《中国社会保险发展年度报告2015》8月份发行,现已出炉,以下是本站小编给大家整理提供的最新消息内容,快来阅读看看吧。中国社会保险发展年度报告20152015年我国养老保险累计结余近4万亿元——《中国社会保险发展年度报告2015》发布人社部社会保险事业管理中心发布...
-
生育津贴和产假工资是一回事吗
生育津贴即为产假工资,相当于女职工在生育期间的工资,是由生育保险基金支付的。生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于本人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。生育津贴计算公式职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。...