男陪产假国家规定2017上海
上海市的陪产假有多少天呢?大家有没有了解过呢?下面本站小编带大家了解一下男陪产假国家规定,以便了解!
陪产假上海规定2017年的内容,陪产假又名陪护假,即女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。目前,劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。如果你的状况特殊,比如生活困难,妻子实在无人照顾,或医院方面有相关的要求,可向单位申请困难补助或照顾。
1.符合《上海市人口与计划生育条例》规定生育的晚育妇女,在国家规定的产假基础上,增加晚育假 30天,其配偶享受晚育陪产假3天。
2.与单位订立劳动合同且参加综合保险缴费的外来从业妇女,如果在单位工作期间符合计划生育条件生育的,产假工资由单位按原劳动合同约定的劳动报酬支付;
3.在本市医疗保险定点机构发生的,符合基本医疗保险《三个目录》规定的生育费用,由综合保险按照住院医疗支付待遇外,其余由用人单位承担。
以上是陪产假上海规定2017年的天数和具体要求。
2017年,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。根据规定,上海市陪产假规定2017年为10天;内蒙古、广西、宁夏的陪产假为25天;安徽、陕西两地的`陪产假根据夫妻是否异地生活而不同。陪产假具有积极的意义,有利于产妇和婴儿的健康。女性休产假期间,身体虚弱,当然更需要丈夫的照顾;有利于新生儿智力发育。新生儿虽然不会讲话,视觉也不发达,但他们的感知觉灵敏,这时最易于接受父母的爱抚;有利于建立和谐的社会关系。男女在生理上的差异是客观存在的,因而社会分工不同,但因此也产生了社会地位的差异;有利于就业平等。女性就业难是不争的事实,甚至一度出现女人回归家庭的论调。女性之所以就业难,相当程度是因为不少用人单位认为女性结婚以后要怀孕、休产假、哺乳孩子,不如用男性省事。如果今后男人也享有“产假”,无疑会消除就业中的歧视妇女现象,有利于营造男女平等的社会地位。
2017年上海省生育险男方报销流程及标准
上海男职工生育保险报销条件
1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;
2、配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;
3、配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎。
上海男职工生育保险报销申请材料
1、男职工持本人及配偶的居民身份证;
2、《结婚证》;
3、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》;
4、新生儿《出生医学证明》;
5、出院记录;
6、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡;
7、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。
-
销售实习报告(通用8篇)
一段忙碌又充实的实习生活又告一段落了,想必都收获了成长和成绩,是时候写一篇实习报告好好总结一下了。为了让您不再为写实习报告头疼,以下是小编精心整理的销售实习报告(通用8篇),欢迎阅读与收藏。销售实习报告1当我迈进大学生活的最后一个年头,站在我们面前的就是那...
-
关于食品类实习报告范文六篇
随着个人素质的提升,报告的使用频率呈上升趋势,我们在写报告的时候要避免篇幅过长。其实写报告并没有想象中那么难,下面是小编为大家整理的食品类实习报告6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。食品类实习报告篇1作为一名大学生,实习是必不可少的重要一课,它可以考验一个...
-
自信微笑为你打开职场之门
自信微笑为你打开职场之门看到诸多人才市场求职的那些行色匆匆的学弟学妹们,我就不由得想起了我的求职与工作经历。我现在的这份工作是我到深圳的第二份工作。当时在《深圳特区报》上看到一个招聘启事,正好是我喜爱而且擅长的广告、文化型公司,我就发了一个e-mail...
-
2011届毕业生半年后处于低就业状态群体就业满意度 大学生就业报告专题 应届毕业生网
半年后处于低就业状态的群体的就业满意度、母校满意度低于非低就业群体2011届就业的大学毕业生中,半年后处于低就业状态的群体的就业满意度远远低于非低就业群体。具体来看,本科毕业生中,低就业群体的就业满意度为27%,低于非低就业群体(54%)27个百分点;高职高专毕业生...