面试要懂礼貌
1礼貌。你必须记住面试官的每个要求,按要求做事,诸如答卷要写上名字的明确要求,还有回答问题时候要站起来的基本礼貌,等等,几乎没有几个面试官对那些缺乏礼貌的人很感兴趣,除非你足够牛。
2基本的素养。对方组在遭遇诘难时候所体现的主动认错的精神,主动承担责任的精神,宁愿牺牲小我成全大我的精神,很令人刮目;hr在讲话的时候,你有没有用你美丽的大眼睛认真的盯着他的脸部以示兴趣和尊重?你的笔有没有转动起来或装作转动起来,表示你重视对方的发言并做记录?这些非常基本的'素养,我平时都表现的非常好,但令我沮丧的是,我接触过的朋友,100个中有99个在你说话的时候眼睛在到处旅行。
3小组讨论的原则。大而化小,小而化了。先定大方向,解决掉大方向的问题,然后再深入到每个大方向下面的小问题,这是最经典不过的思想原则,具体参考那本《这些道理没有人告诉过你》
4不可控因素:看人品吧,有些东西表现不好可以被你很好地隐藏住,但是有些面试官一眼就能看穿你。你也有可能会被另一个组员拖垮等等,这些属于不可控因素。我就听说过一个受到不可控因素影响的例子。
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