绿地集团校园招聘面试经验
面试经历
绿地集团广东事业部来成都面试,说实话安排有点乱。面试地点在川大附近的城市音乐酒店。面试安排很随意,会议室外面没有人组织安排,开始来得人少就来一个面一个,后来人多了就开始群面。群面是半分钟自我介绍和即兴演讲,随机抽题目,每人大概有1-2分钟准备。当天晚上收到二面通知。过去二面的时候发现还有很多来一面的同学,所以挺混乱的。面试形式是1V1,像聊天一样,但是到后面面试官才反应过来我是二面而不是一面。个人觉得在问我银行和地产区别的时候,自己说了银行压力大,所以果断挂了,因为HR立马说地产压力更大……
面试过程
笔试的筛人还是比较狠的。有幸进入一面的人终于可以一睹万科中心了。一面基本上采用小组无领导讨论的形式。今年的题目相信很多人都已经知道了,一是钉子户拆迁问题,二是业主入户抽奖公平性的问题。这两个问题都是房地产行业比较典型的问题,但准备起来却很难想。
面试官提到的问题
通常三面就是终面,当然也不排除有些岗位需要四面。各个岗位终面面对的interviewer不同,也没有普遍的经验可以讲。关键有一点是坦诚,因为进入到这一面的'人不仅智商情商绝对没有问题,而且大多对万科都有比较明。
面试官提出的问题
问题:1面即兴演讲题目:欲速则不达。
2面问银行和地产的区别(因为我有银行实习经验);销售和策划偏向哪个。
公司的优点
待遇相当好,一般干上几年月薪都是1W以上,更难得的是一周只需要上五天班,虽然上班时间很忙但是基本都能准时下班,平常公司会组织各种春游秋游,没事经常发发各种东西,从蔬菜水果到水产海鲜,应有尽有,年底如果你的岗位是个肥缺,还会经常收到各种贿赂,总之这个单位还是相当不错的。
公司的缺点
人员太多,不是非常好进,有经验的话会好很多。
意见和建议
工作辛苦,适当减压。
-
面试前要先学会正确自我定位
终于挥泪告别校园生活,快乐地奔向新工作。总结起来,还是有些经验值得刚找工作的学弟学妹们学习。一、你是找工作,不是发传单现在很多学弟学妹在找工作时,总是抱怨仅简历就需要花费大量的金钱,而且大多还是石沉大海。要知道工作不是恋爱,有了感情就爱,没了感觉就走开。...
-
我败在了面试的细节上
我在大学里成绩一直优秀,专业是热门,当过学生会干部,本来凭自己的条件完全可以进入外企,但由于平时大大咧咧惯了,结果在面试中被一些细节断送了前程。面试当天,我细心打扮了一下自己,脱掉脏兮兮的牛仔服,换上笔挺的西装。面试时,主考官要看我的实习鉴定材料,我赶紧打开资...
-
三菱面试经验总结
谈谈我到三菱参加面试的经过吧!三菱面试我的是人事经理,人事部助理和金属部正副部长。人事经理有点严肃,但是人皆凡人,喜欢听人家夸奖贵公司人才选拔好丫,人才运用好丫云云。之后便是轻松的环境。三菱面试首先就是一般的自我介绍,1分钟以内为宜,因为没有人真正会来听...
-
面试中最糟糕的五十个错误
据《美国新闻与世界报道》三月十日报道,你也许听说过这样恐怖的故事。有的求职者面试的时候打电话或者发短信,有的面试者拿出三明治旁若无人地啃起来,还有的面试者搔首弄姿。要知道这些举动都是不能出现在面试当中的。面试的时候不能做的事情还有很多,说不定你是闻...