企业质量管理宣传标语大全
质量关乎企业命运,质量管理部门可谓是操碎了心。下面小编准备了关于企业质量管理宣传标语大全,欢迎大家参考!
1.质量管理“三部曲”
质量计划
质量控制
质量改进
2.质量概念“三个阶段”
符合性质量的概念
适用性质量的概念
广义质量的概念
3.质量检验“三种形式”
查验原始质量凭证
实物检验
派员进厂(驻厂)验收
4.质量检验“三种时机”
进货或来料检验
过程检验
最终或成品检验
5.质量检查“三种方式”
抽样检验
全数检验
免检
6.质量检查“三个项目”
外观
尺寸
性能
7.质量“双三检制”
自检,互检,专检
首检,巡检,末检
8.首件“三检制”
工人自检
班组长复检
检验员检验
9.不合格品“三种缺陷”
严重缺陷(CR)
主要缺陷(MA)
次要缺陷(MI)
10.不合格品“三种处理方式”
返工返修
让步接收或降低
报废或拒收
11.质量“三不”
不接受不合格产品
不制造不合格产品
不移交不合格产品
12.质量“三按”
按图纸
按工艺
按标准
13.质量“三员”
产品质量检验员
质量第一宣传员
生产技术辅导员
14.质量“三满意”
服务的态度员工满意
检验过的产品下工序满意
出厂的产品客户满意
15.质量事故“三分析”
分析事故产生的原因
分析事故的危害性
分析应采取的措施
16.质量事故“三不放过 ”
原因不明不放过
责任不清不放过
措施不落实不放过
17.质量部的“三种情况”
哪都瞎掺和
投诉就找你
审核就牵头
18.检验员的“三低”
工资低
职位低
过错不低
19.总经理的“三种质量承诺”
支持你
奖励你
狠罚他
20.外审员的.“三种职业病”
你策划了吗
你验证了吗
你关闭了吗
21.作业指导书的“三种情况”
不知在哪
没人查看
看了白看
22.质量员“三状态”
出现问题------救火消防员状态;
纠正问题-----到处求人状态;
编写客户7步法报告----忽悠不赔钱状态
23.质量人的“三心”
责任心
细心
平常心
24.品质管理“发展三阶段”
质量检验阶段(QC)
统计质量控制阶段(SQC)
全面质量管理阶段(TQM)
25.品质控制“三阶段”
来料
制程
出货
26.品质“严把三关”
进料关
生产关
出厂关
27.品质管理“三现”
现场
现物
现时
28.品质检验“三种方法”
全检
抽检
免检
29.品质判别“三种结论”
合格
特采
拒收
30.品质抽样检验“三种方式”
一次抽检
二次抽检
多次抽检
31.品质管制“三个阶段”
品质开发
品质维持
品质突破
32.品质“三成本”
预防成本
鉴定成本
失败成本
33.品质管理“三注重”
注重过程
注重预防
注重细节
34.品质管理“三不放过”
不查清原因不放过
不追查责任不放过
不落实改善措施不放过
35.品质管理“三追求”
追求零缺陷
追求零差错
追求零投诉
36.品质管理“三颜色”
红色(不合格)
黄色(返工/返修)
绿色(合格)
37.搞质量的“3种死法”
累死--真心真意的去搞质量;
闲死--弄虚作假的去搞质量;
怨死--只要出了问题,就是质量问题。
-
教师ppt演讲技巧精选
PPT演讲是每一位老师都要需要的,然而很多年轻老师常常会因为没有经验而在这里遇到麻烦。本站小编下面为你整理了PPT演讲技巧,希望对你有所帮助。有趣的演讲演讲要讲求寓教于乐。我不是指做演讲时要像猴子一样又蹦又跳,但是同文章或杂志相比,人们期望在演讲中感受到...
-
人力资源管理是什么
会计学中人力资源资本化是企业人力资源支出成本记作资产的办法,并认为其最终确认的值即为企业人力资本存量。详情请看本站小编为您收集整理的!知识经济时代,人力资源对经济的发展日趋重要,人力资源会计也成为了会计领域中的研究热点。国内外学者对人力资源的确认...
-
关于冬至的传说
冬至过节源于汉代,盛于唐宋,相沿至今。《清嘉录》甚至有冬至大如年之说。这表明古人对冬至十分重视。人们认为冬至是阴阳二气的自然转化,是上天赐予的福气,。汉朝以冬至为冬节,官府要举行祝贺仪式称为贺冬,例行放假。《后汉书》中有这样的记载:冬至前后,君子安身静体,百...
-
国有企业绩效工资的浅析
国有企业不仅要依据实际情况对工资制度做出应变选择,而且在薪酬设计和具体实施过程中也应不断寻求和应用各种灵活的措施,以弥补工资制度存在的缺陷,使薪酬制度的激励和管理作用更加有效。1、绩效工资概述绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资,是以职...