财务预算主管岗位职责
在不断进步的时代,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。岗位职责到底怎么制定才合适呢?下面是小编为大家收集的财务预算主管岗位职责,希望能够帮助到大家。
财务预算主管岗位职责1
职责描述、
1、协助组织各子公司编制年度预算,审核、下达及调整各子公司预算,审核其合理性;
2、负责各子公司预算执行情况的跟踪、落实、反馈及汇总上报,监控、分析、评估预算执行情况;
3、编制集团资金流预测情况;
4、依据集团整体战略和年度预算情况,制定各子公司的经营目标指标;
5、协助管理层评估各子公司经营目标调整申请及调整的必要性,确定调整方案;
6、组织季度/年度经营目标考核工作,评估季度/年度经营目标完成情况,并协助管理层确定考核结果;
7、领导安排的其他工作。
任职要求、
1、大学本科及以上学历,中级职称或注册会计师优先;
2、熟悉集团公司财务预算的`编制流程及方法,具备大中型集团经验的优先,有3年以上预算管理工作经验优先;
3、良好的沟通协调能力、执行力,逻辑思维能力,踏实、沉稳。
财务预算主管岗位职责2
职责描述、
1、参与部门战略规划和年度战略目标制定、经营工作的分析,为部门提供财务专业支持,并参与组织部门内开展财务目标分解;
2、负责财务管理工作,包括但不限于部门内部、计财、资产负责、预算管理、成本管理等工作;
3、公司安排的其他项目工作。
任职要求、
1、大学本科及以上学历,财务、会计、金融、经济、审计等相关专业;
2、有5年以上大型企业财务相关经验,有项目审计、项目管理等领域的工作经验者优先考虑;
3、熟悉国内外税法政策、营运分析、成本控制及成本核算,具有丰富的财务管理、资金筹划经验;
4、优秀的全局大局观和战略前瞻性思维,成熟正直稳重,有自我价值实现欲望,有优秀的分析解决问题的能力,有专业传承观。
财务预算主管岗位职责3
职责描述、
一、负责建立完善集团预算管理体系,组织集团年度经营预算编制
1、负责优化完善预算管理模式、预算编制、预算考评、预算分析等全面预算管理制度;
2、负责拟定集团年度经营预算目标,并制定预算编制方案;
3、组织、指导各单元进行预算编制的开展工作,并组织评审,汇总平衡。
二、负责制定集团预算管控政策,并定期检查执行情况
1、负责制定预算管控方案及下属单元预算管控政策的审核;
2、定期监控各单元预算执行情况,对产生重大偏差进行披露;
3、负责对各单元的预算调整事项进行审核。
三、负责组织集团经营分析会并准备预算分析材料
1、定期出具预算分析报告,发现问题、分析原因,拟定建议,纠正偏差;
2、定期跟踪预算纠偏实施情况,并提出财务建议。
四、负责组织集团经营预测编制
1、负责建立动态经营预测模型,确定xx的预测方法;
2、定期组织集团滚动经营预测工作的开展;
3、负责定期检查验证经营预测结果,并找出误差原因,修订预测结果及预测模型。
五、负责预算管理模块信息化建设工作
1、参与预算管理模块业务蓝图设计;
2、负责梳理预算编制、管控流程,固化至信息系统;
3、负责组织本模块信息化系统的验收及推广工作。
任职要求、
1、35周岁及以下,大学本科以上学历,会计或经济类等相关专业;
2、具备中级会计师及以上职称,了解财务信息化管理软件;
3、掌握全面预算管理知识、精通财务分析技能。
4、六年以上财务管理工作经验,3年以上大型企业预算管理工作经验,有医药行业工作背景者优先。
5、能够利用办公软件、财务系统、网络技术等工具进行企业经营分析,具备大型企业集团预算管理体系搭建经验。
6、优秀的沟通交流能力、人际关系处理能力、组织协调能力、逻辑分析能力。
财务预算主管岗位职责4
工作职责、
建立完善全面的预算计划并协助控制计划的执行,完成预算指标,对执行偏差部分进行分析。
任职要求、
1、会计、金融、财务管理等相关专业本科及以上学历,具备财经类资格证书,CPA/CFA/ACCA等证书优先考虑;
2、2—3年以上集团企业经营管理经验和独立业务运作能力,熟悉农产品批发市场或类房地产行业运作流程,有投资类工作经历;
3、熟悉ERP财务信息化管理,熟练使用办公软件,财务类软件;
4、具有逻辑思维能力、判断与决策能力、沟通能力、人际能力、计划与执行能力且品行端正;
5、作风严谨,勤奋敬业,具备高度的责任心和良好的团队协作精神,能承受一定的工作强度与出差的情况。
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