渠道客户经理岗位职责
在不断进步的社会中,岗位职责的使用频率逐渐增多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗?以下是小编帮大家整理的渠道客户经理岗位职责,欢迎阅读与收藏。
渠道客户经理岗位职责1
岗位职责:
1、礼品、文化贵金属渠道合作客户的开发与维护;
2、负责礼品、文化贵金属渠道的销售业务;
3、完成公司制定的销售任务及回款任务;
4、负责新旧客户的维系及开发;
5、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、全日制统招专科以上学历,市场营销相关专业,3年以上礼品、团购相关工作经验。
2、积极主动、诚信踏实、责任心强,富有激情,且有良好的客户服务意识;
3、独立性强,有较强的沟通及市场开拓能力;
4、熟悉礼品、、贵金属、团购业务,有相关客户资源者优先。
渠道客户经理岗位职责2
职责:
1、拜访区域内或行业内渠道客户(专业协会,知名智能制造,工业大数据、工业互联网、区块链、人工智能行业平台或相关知名系统解决方案提供商等),建立客户合作关系,捕捉合作商机
2、通过与渠道客户进行商务和技术交流,建立并不断加深与渠道的合作,同时关注竞争对手的状况及新的分享应用及商业模式,了解市场动态
3、整合分析商务数据,负责制定合作伙伴相关政策,并推动制定的落地、执行和完善;维护公司与合作伙伴之间的长期商务合作关系,推进项目进展
任职要求:
1、专科学历及以上,市场营销,工商管理,财务,日语或相关专业
2、有3年以上渠道管理工作经验,有软件、云服务、系统集成渠道管理经历与渠道资源者优先
3、具有良好的市场洞察能力,商务谈判能力,较强的规划能力与团队管理能力
4、具备较强的抗压能力,对工作有激情,环境适应能力强
渠道客户经理岗位职责3
职责:
—负责汽车品牌专营店的招商开拓、签约及建店跟进;
—负责维护对接品牌专营店的日常运营,推动营销策划落地,完成销售任务;
—负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
—管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
—大专以上学历,男女不限;
—1年以上渠道销售及工作经验,具有销售及渠道开发经验者优先;
—主动性强,工作态度积极,热爱汽车渠道销售工作;
—具备渠道拓展经验及实践经验,语言表达能力强;
—有较强的'事业心,勇于面对挑战。
渠道客户经理岗位职责4
职责:
1、有汽车金融、快销经验者优先,能独立、快速的开拓资源和渠道;
2、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;
3、汽车行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作;
4、定期对渠道档案进行分析、整理、管理、维护数据库;
5、对区域渠道商的销售人员进行培训,会汽车产品知识培训者优先;
6、有效执行当地的推广方案;
7、从事汽车二级网点开发维护,熟悉本地汽车市场者优先。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、从事快消品销售、汽车销售、营销策划类工作的优先考虑;
3、具有丰富的汽车行业资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备良好的沟通协调能力、学习、执行力强,擅长客户关系维护;
5、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;
6、强烈的服务意识和时间观念,灵活熟练的谈判技巧,独立完成渠道客情维护。
渠道客户经理岗位职责5
职责:
1、向客户宣传、介绍、销售公司的产品,达成公司各阶段的销售任务。
2、参加公司组织的各项销售活动,进行营销活动的推广、实施。
3、维护公司各销售渠道,负责新销售渠道的开拓与维护。
4、维护客户关系,为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务,并积极促成老客户转介绍。
任职要求:
1、性别不限,年龄21—35岁,大专以上学历;
2、有销售工作经验者可优先考虑;
3、具备良好的沟通能力、信息收集力、数据分析力和团队合作力;
4、具备良好的团队意识,服从公司领导的管理。
渠道客户经理岗位职责6
岗位职责:
1、负责公司OTA平台上相关产品的整体运营,制定运营策略、方案和计划并组织执行;
2、负责管理和提升OTA平台,与各渠道进行商务谈判、合同签订等事宜,并完成销售任务;
3、负责制定和监管各渠道的酒店政策,并推动各项工作流程和业务标准;
4、通过数据分析,配合引流工作并不断优化流量,提高流量转化率;
5、负责指导策划大型促销和事件型营销活动,提升销售额和品牌影响力。
任职资格:
1、市场营销、电子商务相关专业,大专及以上学历;
2、2年以上互联网工作经验,至少有1年以上OTA运营或管理经验;
3、精通电商网站架构,熟悉酒店业务,能够输出方法论,指导和培养产品团队;
4、具备优秀的定量分析能力和严密逻辑思维,具备良好的市场竞争策略制定的能力、良好的运营思维和创新意识、判断力与决策能力;
5、优秀的沟通能力、执行能力和团队合作精神。
渠道客户经理岗位职责7
职责:
1、开发潜在合作客户进行商务洽谈和签约;
2、行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作;
3、管理当地区域代理商经销商,对区域代理商经销商的销售人员进行培训;
4、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈。
职位要求:
1、有移动互联网、新零售或物联网市场营销从业者优先考虑;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、具备较强的学习能力力、有责任心,能承受较大的工作压力;
4、有团队协作精神,善于挑战、有热情、喜欢移动互联网行业;
5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
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