应聘婚礼策划师的人增多
应聘婚礼策划师的人增多
寅东在江北、南坪经营着一家婚庆策划公司,主要做个性和高端婚礼,目前已开了4家分店。由于发展较快,人手不够用了,他需要招聘10名新员工。
上周,寅东带着几名员工参加大学校园招聘会,并抛出了10个岗位,主要是婚礼策划师、主持人、婚礼宴席,招收的专业以艺术和演艺类为主。
本以为大学生对婚庆行业不感冒。可一天的招聘会下来,寅东竟收了200多份简历,这还不包括有些不符合要求当时就被筛选掉的简历。
在面试时,应聘者的选择让寅东大感意外,百分之九十的选择婚礼策划师,而且绝大多数都是女生。寅东说:“做了4年婚庆业务,这样的事情还是第一次出现。”
为此,他问了很多应聘者,为什么选择婚礼策划师这个职业,大学生张晨华的回答最具代表性:“看了《失恋333天》,现在,我觉得婚礼策划师这个职业很时尚很前卫。”
寅东感慨,《失恋33天》这部青春偶像电影,一夜之间改变了很多年轻人对婚庆行业以及婚礼策划师的态度。
过去婚庆公司被很多人视为草台班子,婚庆职业也很难引起人们的'重视。随着这些年经济的发展,人们的消费能力越来越强,对婚礼也更加重视,婚庆行业已经成了一门朝阳产业。“这部电影让很多年轻人重新认识了婚庆行业。”
做一名好婚礼策划师不容易
23岁的田丹在观音桥步行街写字楼的一家婚庆公司工作,已做了2年的婚礼策划师。说起这项工作,她最直接的感受是,进入婚庆这个行业容易,但要做一名好的婚礼策划师并非易事,《失恋33天》黄小仙遇到的事情,她也曾多次遇到。
但和电影里不同的是,不管遇到什么样的客户,田丹和同事对客户的态度都始终如一。每次接到婚礼的业务单子,田丹都能忙得一塌糊涂。两年下来,她的业务能力已经很出色,公司接到的高端婚礼业务,基本上都交给她。
对于一些大四毕业生因这部电影而对婚礼策划师产生的兴趣,田丹说:“现实中,这个职业并非像电影中描写的那样光鲜和轻松,实际上婚礼策划师的工作非常辛苦。特别是在节假日,往往是婚礼策划师最繁忙的时候,有时为了做好一个方案,不知修改多少遍,通宵熬夜是家常便饭。而且在现实生活中,婚礼策划师不会向剧中的王小贱那样,对客户说一些刻薄的话,这是干婚庆行业的大忌。”
重庆童话印象婚庆公司负责人焦先生介绍,婚礼策划师是为新人提供婚礼流程创意策划、进行婚礼现场监督、帮助新人在婚礼中完成他们梦想的核心执行人员,主要是帮新人一起挑选吉日、挑选酒店、挑选婚礼服装、寻找婚礼场地、场景布置以及确定背景音乐和喜烟喜糖,并为新人设计一套适合他们个性的婚礼方案。同时,还要组织婚礼当天各项工作,安排好结婚现场的灯光、舞美、音乐和礼仪主持人。“婚礼策划师对一个人综合素质的要求很高,就相当于婚庆的总导演。”
因此,对大四学生求职热捧婚礼策划师的现象,寅东提醒:一名好的婚礼策划师不是一天两天就能成长起来的,往往要在实践中磨练多年。
-
重要!毕业生就业相关规定
一、毕业生就业政策及协议书管理办法1、毕业生在择业时持大中专毕业生就业协议书(一式三份)与用人单位签定就业协议,毕业生就业相关规定。在与用人单位正式签订就业协议书时,一律以原件为准,复印件无效。2、每名毕业生只能与一个用人单位签订就业协议书。3、毕业生...
-
男子放弃高薪回乡任教
男子放弃高薪回乡任教眼前这位一米八三个头的汉子,腼腆而又文静,很难把他和校长的称谓联系在一起。但他确实是一名校长,是一名被公认的优秀校长。他,就是泾阳县“2015年最美乡村教师”——兴隆镇白王中心小学的校长全江。曾经,全江供职于西安中富集团杨凌绿色硅谷股...
-
五种情况下别要求加薪
专家们警告,在开口申请加薪之前,你需要先确定自己不属于下列的任何一种情况,否则你的申请不但收不到预期效果,反而会降低辛苦积累的职业身价。企业拥有固定工资体系时慎提加薪在中国,一些年代悠久的国有企业和大型公司都拥有固定的薪资体系。当你的工龄到达一定年限...
-
盛大沦为游荡者:近3年22位高管离职
34个月22位高管离职果壳电子CEO郭朝晖辞职,仅仅是近3年来盛大高管离职的冰山一角。《每日经济新闻》记者粗略统计的结果显示,自2012年至2012年10月的34个月内,盛大系共有22位离职高管。从时间上来看,2012年离职高管有2位,2011年达14位,2012年前10个月有6位;如果从类别...