关于学院社会实践部规章制度
一、部门简介
人文学院团委社会实践部是一个富有实践性的部门,工作宗旨是促进广大团员青年投身社会实践,培养青年团员奉献精神和开创精神,使其在社会实践中不断充实完善自我,提高社会责任感和科学实践能力,旨在搭起广大青年团员接触社会、服务社会的桥梁。
二、社会实践部职能简介
1、负责院团委的公关工作,与校外企业单位建立合作关系,为院团委的各项活动开展提供物质与资金支持。
2、促进学院与学校、学院与学院之间的互助合作交流。
3、负责院团委学生会主办的各类大型活动的接待工作。以全体同学为服务对象,组织各类同学开展社会实践活动,提高学生的社会实践技能。
三、社会实践部规章制度
1、开展拉赞助活动,必须建立在平等协商、互惠互利的原则和前提下,做到不欺骗隐瞒,任何的赞助都
1)必须在事前和相关老师以及主席说明,以便上下一致;
2)必须在去之前相互协商,拟定一个计划,以便工作开展;
3)必须在拉成赞助以后打印2份以上协议书,以便合法;
4)必须在协议书签订后经常性的与赞助商保持联系,以便日后长期开展合作。
2、开展与青年志愿者活动的相关制度。主要是领导和组织青年志愿者的院干必须身先士卒,甘于奉献,要显出一个更加奉献的志愿者形象。还要配合好校里开展的'各项青年志愿者和活动,做到不落后,勇争各院第一。
3、开展爱心社活动,社长应与本部部长保持通力合作
1)开展的爱心活动必须在主席、部长知道并通过的前提相爱开展;
2)做到开展一次爱心活动,事前计划,事后总结。
4、奖励制度:
1)积极完成工作者,推荐至校里评选先进实践个人,并优先参加其他各类评选。
2)凡旷会达三次者,给予内部通报批评处分;三次以上者,给予警告处分;五次者,给予开除处分。
3)凡旷工一次者,给予内部通报批评处分;三次者,给予警告处分;三次以上者,给予开除处分。凡怠工误、工者,按情节轻重酌情处理。
5、会议制度:每次会议均需作记录,以备查案。每次会议中各成员应积极发言,努力提出有用的意见和建议。每次会议讨论出的稿件,各成员应严格保密,保证赞助的方案不外泄。
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