知识产权顾问简介以及工作内容
企业的知识产权顾问,参与企业知识产权管理制度的制订、执行、监督的全过程,在企业的科研开发、投资决策、技术引进中提供冷静、客观的意见和建议,并在企业遇到知识产权纠纷时,提出多种解决方案并预估结果以供参考,将会使企业避免决策上的重大失误,减少遭遇侵权的风险,在人才流动中控制无形资产的流失。 现在很多企业都要请律师做自己企业的法律顾问,这些顾问大多擅长公司法或者合同法,专利相关事宜大多不专业、精钻的!现在很多律师都在考专利代理人,其意义:专业定位!成为律师+专利,复合人才! 专利申请工作做得好的企业还会有指定的专利代理人。
企业聘请法律顾问的最直接意义:
一、在引进专利技术时,知识产权顾问的作用不仅仅是审核合同,而是直接参与到谈判、起草合同的全过程中,保护买方的权益,特别是注意欲购买的专利的有效性、可实施性(相关专利、技术秘密等)、专利的许可方式、付费方式、后续改进的权利归属、转许可等等,只有内行人参与谈判,企业才能在谈判桌上处于主导地位。
二、在投资立项时,有的企业只考虑市场前景,技术背景就委托检索机构出具份报告,这是远远不够的。如果检索到密切相关的专利申请怎么办,是否侵权,能否规避?这项专利申请授权的可能性多大,授权后是否侵权?这些都是需要知识产权专家给出意见和建议的。
三、现在,越来越多的国内企业拥有了自主知识产权,但维权时他们会觉得手中的专利证书毫无价值,这是什么原因?原因在于企业最初在申请专利时,怎样确定发明点、如何确定保护范围、制定什么样的申请策略等等工作都没做好。中国的专利代理人虽然是理工科背景的,但不可能只代理自己熟悉领域的专利申请,专利代理人的工作是将技术人员提供的技术资料,变成审查员认可的专利法律文件。因此,在企业的研发创新过程中,需要有自己的知识产权顾问,来帮助技术人员分析确定发明点、确定专利保护范围和申请策略等等。也许有的企业老总会说,我们是个小公司,没几件专利,等碰到知识产权问题了,再找懂行的人就行了。但事实上,当企业碰到了知识产权问题,要在短时间内寻找到兼有知识产权和法律背景的复合型人才并不那么容易,有时还会走一些弯路,甚至会“病急乱投医”。
知识产权顾问的工作内容:
知识产权法律咨询,包括:专利、著作权、商标、软件企业认定
专利培训,培训内容包含几个层面:什么是专利;专利要怎样经营;企业管理者应该做什么;研发工程师应该做什么;怎样获得专利。
委托知识产权事务处理(知识产权主要指著作权,商标权,专利权等)
知识产权顾问的基本工作如下:
1、 审查、制作申请专利的文件;
2、 审查商标设计并申请注册;
3、 与国家知识产权局在本单位所在地的省会(自治区首府、直辖市)所设的代办处建立联络关系,负责本单位在该处的知识产权事务工作;
4、 审查、组织论证本单位发明成果和设计的商标的实施可行性;
5、 审查、分析本单位引进的知识产权成果(专利、注册商标、技术秘密或称专有技术)的质量和实施的可行性;
6、 设立本单位知识产权信息管理机构,及时把最新技术成果信息提供给单位先观部门;
7、 制定本单位科研计划和技术攻关计划,推动智力成果转化;
8、 处理和协调本单位内部和对外的知识产权纠纷,代理本单位知识产权纠纷诉讼;
9、 制定本单位知识产权管理制度;
10、 做好本单位知识产权方面的宣传教育工作。
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