求职信写作的表现内容
求职信写作的表现内容是什么?本站总结如下,供参考:
1.表现自我的个性及特质——建议使用积极正面的陈述方式。
2.文章不可冗长——控制在总共四段、每段五行以内。
3.前瞻性的气魄——具有勇于突破与开创气质的人是外商公司的最爱。因此并不需要对之前辞职的原委做太多的解释。
4.少用第一人称——为了避免流于自大与主观的缺点,尽量少用第一人称。
求职信中的主要内容:
第一、说明你从何处得知这个工作机会
这是最基本的部份。一般来说会将媒体广告的名称改用别的字体书写或用底线加以标记。
第二、自己的学历、工作经历。
这是为了补充简历介绍的缺点,更具体的介绍自己的特点、能力。
第三、自己的工作能力能够胜任这份工作
这里要重点写,自己可以根据求才广告的内容,将自己的能力及特点体现出来。但不要太过吹嘘,这样到面试时一样会被否认掉。
第四、最后的感谢语
在最后的一段要写对公司或面试官的感谢语,体现你的真诚与修养。让面试官和招聘公司对你留下好的印象。
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求职信内容要互相关联
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规范求职信写作教程
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中文求职信写作--大全
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①为用人单位规定义务、限定时间。比如:本人谨以最诚挚的心情,应聘贵公司的工程师一职,因为贵公司一贯尊重人才,所以盼望得到贵公司的考虑和录用,这种写法,事实上是在强迫用人单位,因为这句话的实际含义是:你如果不录用我,就是对我不尊重;我是人才,你必须录用我,这样才能体...