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以薪情+心情安抚企业员工的管理方法

在人力资源管理中，薪酬设计不仅是一个重要的议题，同时也是一个异常敏感的话题。减薪必然招致不满，加薪也未必能博得员工的青睐，相反不当的加薪还会在企业中引起人事波动。有人说，“薪酬，心愁，白了HR的头”。可谓一语中的。那...
从华为涨薪可以看企业文化

近日，笔者从各大网站和媒体获悉，中国华为对外披露说：“今年上半年华为内部4万多名中基层员工薪资已上涨11.4%，占集团员工总人数的36%左右，下半年还将继续对集团内中高层员工薪酬进行调整，预计薪资涨幅在5%-10%左右”。据华...
以“情”优教，以“景”促学

摘要：由于受传统教学的影响，数学概念教学存在很多误区。概念教学要走出误区，教师就要转变观念，创造性地设置情境引入概念，提高高中生学习数学概念的兴趣、培养学生的问题意识和提高学生的概括能力、促进学生学习方式的转变...
06年毕业生薪情

250{display:none;}薪资是毕业生在求职时不可回避的问题，也是让毕业生头疼的难题。上海市劳动部门日前通过对1260家企业的调查，对部分在不同岗位上工作已半年的2005届毕业生收入进行了抽样调查后，发布了127个毕业生最新...
以绩效考核为基础的薪酬管理

要让企业绩效考核充分发挥作用，绩效考核一定要和薪酬挂钩，绩效薪酬常用来将业绩和薪酬联系起来，目的在于激励员工更好地工作。绩效薪酬从广义上理解是个人、团队或公司的业绩与薪酬的明确联系，薪酬依据个人、团队和企业业...
以情动情，舞在其中

《乐记.乐象篇》中说道：诗，言其志也；歌，咏其声也；舞，动其容也。无论诗、歌或舞，都是由人的内心出发的，内心所指，然后才表露于外。艺术形象本于人的内心，然后才有乐舞的外在表现。舞蹈是一种美的教育，通过真、善、美的舞蹈形象浸...
薪酬对话情景

I：Doyouhaveanyparticularconditionsthatyouwouldlikeourcompanytotakeintoconsideration?A：No，nothinginparticular.I：Allwedecidetohireyou，wewouldpayyoutwothousandandfivehundredyuanamonthatthestart.YoucanhaveSatu...
面试谈薪酬：别以“砍价”为荣！

案例：在一次电视求职中，一位女士应聘HR经理。她说了一个她进行人力成本控制的实际案例，结果她很高兴的说了她面试谈薪的经历，她说她经过多次面谈把一个年薪30万的应聘者，最终一1.2万/月“拿下”，她非常得意的说着(其实前年，...
什么样的人可以拿高薪

你时常会在想为什么自己那么努力但是还是不能拿高薪呢?以下小编为大家分析以下什么样的人可以拿高薪!薪金的高低逐渐成为社会衡量个人能力的重要标准之一，工资待遇问题也成了一个非常敏感而又现实的话题。高薪意味着可...
武以快为尊,情以舍为尊,谋以忍为尊

这是我几天学会的一句话,也可以是我集训感言。这句话完整的是武以快为尊,情以舍为尊,谋以忍为尊在我的现实生活中,快跟速度是离不开关系的,不管是火警出动,还是一场战斗的结束,都是围绕一个字。很早以前消防部队的一...
求职陷阱：以高薪为诱饵

1、以高薪为诱饵骗人先掏钱每一位求职者都希望能找到一份高薪的工作。因此，一些用人单位就以夸张、离谱的高薪为诱饵，使求职者上钩。等到求职者办理入职手续时，对方就会要求应聘者交建档费、服装费风险压金…&hell...
电话面试时可以谈薪吗？

薪资是个无法回避的敏感话题。求职者作为“攻方”忐忑于要价太高会错失被录用的机会，要价太低显然自己又吃了闷亏;而面试官作为“守方”经常会以守为攻地抛出一句：“你的期望薪资是多少?”这一攻一守成了太极推手，谁都不...
2017教师薪资待遇以及发展前景

教师是个伟大而响亮的名字。被誉为人类灵魂的工程师，且教师职业被誉为天底下最光辉的职业，备受尊敬和崇拜。那么大家是否知道教师薪资待遇是多少呢?发展前景又是怎么样的呢?下面是小编整理的2017教师薪资待遇以及发展前...
面试谈薪资：英语可以这么答

关于薪资，回答可以是这样的AlthoughitisdifficultformetodeterminewhatkindofsalarylevelIcanmeet,Ishouldconsider1000Yuanamonthappropriate.虽然让我决定我所能得到的薪水标准比较困难，但是，我还是认为一个月1000元对...
情景面试：谈薪

应聘人物：贺莲应聘职位：财务主管应聘状态：贺莲在原来的工作单位，收入不菲。面对这个新东家，她迫切地想知道自己将来到底能拿多少钱。应聘现场：贺莲刚做完简单的自我介绍，就直接问考官：请问贵公司的薪水是多少？考官稍显犹豫后，还...
如何让你的薪酬有‘薪’情况

如果一份工作，各方面都很令人满意，只有薪资没有达到你的预期要求，你会接受吗?通过该论坛的投票调查结果显示，近7成的网友能接受薪资比预期少5%~10%，超过13%的网友只能接受薪资比预期少5%。看来，大多人不能接受工作好但薪水...
HR为何难以驾驭薪酬体系

引导语：工作原因，平时一直在与大量HR伙伴的沟通交流，我发现民营企业的HR难以驾驭薪酬体系。为什么自己的专业领域还难以抉择?一、企业管理层面1、薪酬制度不健全在民企中，很多公司根本没有一个完整的薪酬制度，工资的结构更...
难以升职加薪的六类员工

升职加薪是我们每一个在职场打拼的人所期望的，可是以下6种人恐怕难有升职加薪的机会。其共同的特点是不能正确处理自己和他人的关系，缺乏自信心，从而使主观能动性受到挫伤。1、伴娘型这种人的毛病不在于做不好工作，而在于...
以爱情读后感

在这里，应届毕业生的小编为你搜集到了的读后感美文，敬请收看！本站；这是一个发生在初中校园的故事，不管这段感情是怎样的，在爱的定义里谁是对谁是错？一个人的幸福就注定着另一个人被伤害。他和她曾经那么的令人羡慕，他很信任她...
九成以上人不接受“零月薪”试用

试用期是毕业生与用人单位达成初步协议之后进入的双方磨合的阶段，在这个时期，用人单位要教会初入职场的毕业生一些职场基本常识，还有简单的工作经验，而毕业生也要尽快的熟悉工作业务，适应公司的企业文化，还要学会如何与同事...
银行的薪酬待遇以及要求

1、考银行有学历及专业要求吗?答：专业需求以经济类、管理类、法律类、计算机类和外语类专业为主，并根据实际工作需要适量招收其他专业的毕业生。经济学类：经济、金融、贸易、投资经济等相关专业;管理类：会计、市场营销、...
什么职位月薪10万以上？

其实高薪工作到处都有，就看你有没有一双发现的眼睛!当然，有些工作还得看你有没有这个胆子和勇气!来看看下面这些职业，你敢干么?坟地长期守墓人在中国人的传统观念中，觉得每天和坟地待在一起就已经够吓人的了，可是坟地长期...
近三成期望月薪5000元以上

新学期开始后，高校中没有落实用人单位的应届毕业生又开始为就业而忙碌。记者昨天获悉，南京一所高校近期对部分学生进行工作地区、理想城市、月薪等调查发现，一些大学生就业理想色彩过重，对自己就业目标太高，七成同学想在长...
大学生可忍零月薪，法律不可以！

5月24日《京华时报》报道：23日，北京团市委、北京青年压力管理服务中心联合发布2010年大学生就业压力调查报告，报告显示，今年大学生求职心态更为现实，本科学历人群中愿意接受零月薪的比例达到20%，与去年的1.2%相比大幅攀升。...
管水员月薪拟增至2000元以上

昨日，今冬明春首都生态文明水务工程建设正式启动。市水务局表示，本市将开展一区一镇多园农业节水试点建设，计划年底出台试点区农业水价改革意见。同时，制定专业化的管水员准入标准，并初步确定每月补贴由500元提高到2000元...