建筑工程论文:建筑工程施工中的机械管理探析
一、建筑工程施工机械设备的维修与保养
在建筑工程施工中,主要是采取故障诊断技术和设备的状态检测等维修新技术,在维修各种设备的同时,也可以做好设备的局部更新与改造,建立相应的维修分工体制,配置各种先进的维修急剧,确保能够熟练地应用维修新技术,培养维修人员工期短、质量高的维修能力;做好润滑油料与燃料的科学管理,根据优质化验的结果,确定实际的使用期限。这样,不仅可以避免资金花费较多,还可以将设备的整体性能提升,这样也有利于经济效益与社会效益的提升。
建筑工程机械设备修理的基础是维修与保养的相互集合,修理是维护保养的根本保证,两者是同样的重要,缺一不可。在开展机械设备的维护保养时,应该及时地发现问题,做到设备技术状况的`随时改正,做到防范于未然,将事故消灭在发生之前,这样才可以掌握机械设备维修的大权。通过众多的机械设备维修案例证明,机械维修与保养工作的好坏,很大程度上也决定了施工阶段机械是否能正常使用,能否将机械设备的寿命与效能完全地发挥出来,同样关系到企业的经济效益以及生产安全。工程机械设备目前的维修保养依旧坚持这紧固、调整、清洁与防腐蚀等基础上,有条件的企业应该尽可能将状态检测与维修保养相互的结合,注重绿色机械维修工作,才有利于保养工作技术水平的提升。
二、建筑工程机械维修现场的污染与控制
其一,油液污染:具体原因,在进行施工机械的拆卸与清洗的过程中,很容易产生含油的废水。在机械运转过程中也会存在乳化液废水。改善措施,第一,采取新型工艺,严格禁止出现“三废”。第二,做好有害物质的分离,通过分离法对含油废水进行处理;通过简单的沉淀与过滤,处理好机械维修时的冲刷与洗涤废水。第三,在施工机械维修中需要树立出节水理念。
其二,振动污染:具体原因,建筑施工人员在维修机械设备的操作过程中,比如电动、气动或者是冲击时,都可能有强烈振动产生。改善措施,第一,采取隔振技术,确保人员与重要的仪器不会受到任何的影响;第二,合理的利用电子吸振器等设备。
其三,噪声污染:具体原因,建筑施工机械维修噪声污染主要是来至于维修的机械设备以及现场的施工噪声,特别是施工机械本身的噪声。改善措施,第一,采用低噪声设备,将设备传动装置改进,合理利用软连接等方式;第二,强化设备管理,做好长时间的维护与润滑;第三,改善工艺与操作工艺。
三、建筑工程机械使用中的故障预防及维修保障
为了避免在建筑机械使用中出现故障,就可以采取预防性的维护措施。也就是在发生故障之前,根据不同阶段的维修计划以及相应的维修技术对机械设备进行维修保养,确保其能够正常投入使用。在施工中,还需要做好机械设备的日常巡检,如果发现问题要做到随时整改,避免因为机械设备的故障影响到正常的施工进程。另外,尽量将检修的时间放置在机械设备没有使用的时间段,这样科学的检修机械设备,也可以避免因为设备检修等原因,对施工的进度产生影响。
四、建筑工程机械使用与操作人员的培训
建筑工程机械操作人员培训实际上是一种岗位技能培训。所谓岗位技能培训,就是要求建筑工程机械使用与操作人员能够满足岗位要求,从而传授其相应的专业知识、价值观与技能,从而更好的应对建筑工程中面临的各种可能发生的因素。
因此,在建筑施工现场,为了更好的利用机械设备,就需要对机械操作人员进行机械使用方面的培训。在日常工作中,可以定期、不定期的开展技术培训教育,比如:混凝土输送泵、搅拌站等等,帮助不同机械操作人员提升相应的操作技能与操作意识,确保在日常的工作当中能够以最高的技术水平投入到工作当中去。
五、结语
对于建筑工程施工的开展而言,机械设备是保障其顺利开展的主要措施,因此,施工单位不仅要利用现代化的、最新的设备,同时,还要做好机械设备的管理,如此,才能够让安全使用、科学使用成为必要前提。在这一过程中,还需要强化施工技术人员与管理人员的培训工作,才能够提升其质量与安全意识,如此,也有利于提升机械设备的使用效率,从而提升企业的社会效益与经济效益,为施工企业的发展奠定强大的基础。
-
浅析大学英语教学中学生的沉默现象探源及对策
【论文关键词】大学英语教学学生沉默教学风格原因对策【论文摘要】本文分析了导致大学英语课堂学生沉默现象的原因,探讨了打破课堂沉默的对策。要激发学生正确的学习动机;平衡外向性格同学和内向性格同学之间的提问次数;打破沉闷的课堂气氛,使课堂活起来;鼓励学生用...
-
国人枢椎侧方椎弓内固定的解剖学基础
作者:侯黎升,贾连顺,谭军,阮狄克,叶晓健,王人鹏【关键词】,脊柱【Abstract】AIM:ToprovidetheanatomicalbasisforlateralarchscrewfixationinC2vertebraofChinese.METHODS:FiftysevendryC2vertebraofChineseweremeasured.RESULTS:Theparametersobtainedofanteriorpor...
-
人力资源管理激励探析
激励机制,就是在管理活动中根据人的心理变化,激发人的动机来启动人的内在动力,促使每一个人、每一个企业,迅速、有效地去追求目标而建立的一系列有机结合的管理方式。以下是本站小编为您整理的人力资源管理激励探析,希望能提供帮助。摘要:企业管理的关键是人本管理,人...
-
基于问题解决的小学数学教学策略论文
摘要:问题解决作为数学教育的新趋势,已逐渐被国内教育与同行所认同,并且问题解决正逐步成为一种主导的数学教育模式。小学数学及小学生数学学习有其不同的特点,决定了小学数学教学亦有其区别于其它阶段的内在规律性。当前,深入探讨基于问题解决的小学数学教学策略具...