6种不入HR眼的简历!
招聘的任务很重,收到的简历也很多,筛选简历是HR每天必做的事情。看了那么多的简历,有些简历只看一眼,便马上放弃考虑,他就失去了得到这个工作岗位的机会。下面几种简历很难得到HR的关注:
1、很长的求职信
HR时间有限,通常要在很短的时间里看很多的简历,如果求职信过长,甚至重点不突出,重复表述同一个特质或能力,HR会感到你能提出来的就这有这些了,其他就不必要看了。
2、简历不完整
工作经验在招聘当中是很被HR看重的。有的人写自己的'工作经历时,不是前边丢掉几年就是近一两年的工作经历空白,让人对他顿生怀疑,也对他的求职态度和做事态度产生疑虑,这样的简历就没有必要再看下去了。
3、表述过于简略
有些求职者的简历相当的简单,工作经历只写到年,工作情况只写岗位名称,教育情况只写大专或大本,让人看到后了解的信息实在有限,这样的求职者一般也不会让HR有约见面试的想法。
4、简历中出现明显的错误
尤其是一些时间上的错误,比方说上十几年的大专,普通本科上五年或三年,还有两年和一年的,或者教育经历与工作经历完全重叠,或者算下来从11岁就开始工作经历的等等,这样的简历会被马上扔掉。
5、以附件形式发送简历或这邮件标题不明确的
有些求职者提交简历时只写是应聘或个人简历,简历采用附件形式发送,这样的情况下如果简历很多,HR会把这样的简历放在最后,有时间才会浏览一下,时间紧根本不会去理会。
6、用很怪异的邮箱名字发送简历
例如,司机投递简历时名字是“没油了”或“迷路了”,年轻人投简历用“彻夜跳舞、狂欢”一类的邮箱名字,有的还带脏字,类似这样的标题和名字让人一看就不会想再去打开简历细看了。
每个HR的经历不同,各方面情况也不同,也可能各有所好,但是一些明显的、易犯的简历毛病还是应当尽量避免。招聘和应聘都是一件很严肃的事情。如果你是应聘者,请用负责的态度好好对待求职的每一个环节,这样才能让HR相信你同样会具备严谨的工作态度。
-
人力资源求职信范文锦集十篇
时间就如同白驹过隙般的流逝,又到了求职找工作的时候,此时此刻需要开始写求职信了哦。但是求职信要写什么内容才是恰当的呢?下面是小编收集整理的人力资源求职信10篇,仅供参考,欢迎大家阅读。人力资源求职信篇1尊敬的领导:您好!衷心的感谢您在百忙之中翻阅我的求职信,...
-
大学会计求职信范文集锦十篇
光阴的迅速,一眨眼就过去了,我们又将面临求职找工作的挑战,求职信也应跟上时间的脚步了哦。相信许多人会觉得求职信很难写吧,以下是小编精心整理的大学会计求职信10篇,希望对大家有所帮助。大学会计求职信篇1尊敬的公司领导:您好!我是xx职业技术学校即将要毕业的一名...
-
有关大学生求职信模板合集10篇
光阴如水,没想到也到了自己找工作的时间,这时候可别把求职信给忘了哦。但是求职信要写什么内容才是恰当的呢?下面是小编整理的大学生求职信10篇,希望能够帮助到大家。大学生求职信篇1xxxx大学是我国xxxx人才的重点培育基地,具有悠久的历史和优秀的传统,并且素以治学严谨、育...
-
【必备】大学生求职信模板汇总九篇
日子如同白驹过隙,我们将带着新的期许,开启新一轮的求职,是时候静下心来写一封求职信了哦。求职信要怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编帮大家整理的大学生求职信9篇,仅供参考,大家一起来看看吧。大学生求职信篇1XX经理:您好!感谢您抽出宝贵时间来阅读我的求职...