大学生的曲折求职经历
我学的是营销专业。大一时,系里一优秀的学长进了当地一大的会计师事务所,年薪10万元。我跟同学说,将来,我也要找一份年薪10万元的工作。大家都笑我异想天开。
大学里,我一直忙着打工挣钱,成绩一般。2007年下半年,升入大四,该找工作了,既憧憬,又害怕。
腾讯公司是“51JOB”求职网上最早的一批招聘公司之一。当年9月10日,我在“51JOB”上填完了腾讯公司的网申(不少大公司通过这种方式收集简历和初步筛选应聘者),可由于我没能在网上有效提交并保存简历,后来,腾讯招聘组把华南、西南、西北、华北、华东的大学都绕了一圈,还是没有审核我的简历。
我很失望。我对网络公司非常感兴趣,到腾讯工作是我一直以来的梦想。大三上学期,我曾经结合腾讯公司的平台想出了一个新的盈利模式,洋洋洒洒写了一份4万字的商业计划书。计划书完成后,我打了很多电话联系腾讯公司管理层,都没有成功。现在想来,这可能是我最大的缺点——想象力丰富,执行力极差。当时应该更执着点,直接去腾讯公司,死缠烂打,将计划书交给他们。
9月底,迅雷公司也开始网上招聘了,主要招聘技术类人才,只有一个岗位适合我。我又发挥想象力,以迅雷的下载平台构思了10多种盈利模式,比如做中国文化传媒类产品的网络发行商等等。但是,我的简历没有引起人家的注意。
唉,如果这些网络公司能给我一次面试机会,我相信我的思路一定会征服他们。
10月,我继续在中华英才网、前程无忧网、智联招聘网上搜索招聘信息,只要是营销及相关工作就网申,简历填了至少100份,居然没带来哪怕一次的笔试机会。
后来,我总结出了一条——对于像我这样的.大学毕业生,如果不是特别突出,最好不要网申,因为来大学校园招聘的公司实力相对不错,入校宣讲后都能收到N多的简历,网上简历几乎可以忽略。听说,上海、南京、北京、成都等这些城市,每年9至12月有上千家知名公司进大学校园招聘,像上海交大,去年有300场左右的招聘,每到那个时候,到交大附近找个房子租住半个月,工作就能搞定了。
面试败北
11月,我终于有了第一次笔试机会,是家乡的LG公司。他们来学校招聘企划人员,但这个岗位不同于我所理解的“营销企划”,因为生产型企业的企划工作是以财务为核心的,所以当主考官让我谈谈自己对企划的理解时,尽管我侃侃而谈,但完全跑题了。最终,几个财务管理专业的学生考上了。
尽管面试失败,但我的临场发挥很正常,我的信心反而增强了,耐心等待新机会。
11月底,已经有20多个校友确定被几大会计师事务所录用了,我有了压力。班上好几位工作没有着落的女生甚至都哭了。
12月5日,有几家公司来学校招聘,宣传声势做得很大,但最终一个人都没招。我和同学都感觉被耍了。学长估计他们是为配合全国范围的招聘而来作形象宣传,劝我们不要难过,说每年都会有这样的公司出现。
之后,我通过了广州一家房地产公司的笔试,终于迎来第二个比较正式的面试机会。
我们这组一共6个人面试。小组讨论的题目是:在一个城市郊区,有一个高档别墅楼盘开盘,请你设计好开盘当天的全部活动。要求15分钟完成策划方案。
组里其他人学的专业都与营销策划沾不上边,这本来是我展现才能的机会。结果,我把时间都浪费在跟他们争执上了,最后3分钟才匆匆拿出一个方案。
其实,这个面试真正考察的是一个活动策划者的全局观、组织力。那种闹哄哄的情况,确实需要一个人出来指挥、协调整个策划的进程。遗憾的是,我在必要时缺乏领导魄力和全局观念。
不久,我通过了日本大金空调的笔试,12月17日,到上海总部面试,面试的人几大百,只招一两个。我很紧张,中饭都吃不下。
主考官让我描述一下大学的经历。我按照之前设计好的台词,说自己由于家里经济条件不好,在大学期间勤奋刻苦,参与多种锻炼、打工等,培养了自己的综合能力。
主考官面无表情地说,他以前也是贫困生,但通过努力获得了成功。还说,在没有被问及背景的情况下,不要谈自己的家庭,那是博取同情。
我懵了!尴尬地走出了考场。
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