面试的五戒条
填表不知所云
优秀生小A多才多艺,某广告公司入校招聘时他非常自信地在可以从事职务一栏里填下四五种:文案创意、广告策划、经理助理......他想自己都可以胜任。可是经理却连面也没有见就将他打发了,因为他认为小A根本不清楚自己的特长是什么,对自己缺乏明确判断,做什么也不合适。
服装个性化
某公司到一公共关系班挑文秘,小B同其他五名女生一起过五关斩六将终于到达面试关,见到真正的大老板。不料,刚一照面,老板就指着她说,“你不适合这份工作,对不起。”
原来,那天她穿的是T恤牛仔旅游鞋,老板认为衣着这样随便的人不可能是一个细心周到的好秘书。
身体语言过于丰富
中国有句老话:男抖穷,女抖贱。虽然迷信,却可作为一个行为戒条;没事别乱抖动,注意站直坐正,不要太多身体语言。尤其是应聘OFFICE职员或与外联有关的职位时,更要举止端庄,小动作越小越好,以免给人留下搔首弄姿等轻佻感。
说多错多
应聘者常会犯这样的错误:主考官问话时,一两句答妥,可是看主考官面无表情,便怀疑自己说得不全面,又再多说两句...... 结果说多错多,自暴其短。所以,应聘前一定要将考官可能问及的问题预先做好答案,面试时有一答一,点到为止。
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如何回答八个最棘手的面试问题
在面试前先了解、练习对几个很难的问题进行回答会帮助你对其他问题的回答做准备。有的问题问得比较多,有的较少但却是回答其它问题的基础。1.为什么不谈谈你自己?分析:这是个开放性问题。从哪里谈起都行,但是滔滔不绝地讲上一两个小时可不是雇主所希望的。这样的问...
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面试如何合理地提出薪金要求
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面试如何回答加班问题
面试时如果被问到是不是愿意加班时大部分人都会犹豫不决,回答愿意的话以后会不会面对天天加班的痛苦?回答不愿意是不是会觉得我不够忠心?不管实际情况如何,还是回答愿意加班比较好,在面试阶段留个好印象还是很重要的。如下是小编给大家整理的面试如何回答加班问题,希...
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面试官如何面试程序员
一、提问之前的准备首先,最重要的是,你自己一开始就应该想清楚:1.需要新员工完成什么样的任务?2.怎样的人能完成这样的任务?3.哪些途径和方法可以发现这样的人?只有明确这些根本性的问题,才能正确高效地完成面试。二、提问的原则假定你对上一节的三个问题,已经有了...