如何面试才能取得成功呢
一位有十多年工作经验的经理准备跳槽,但她发现自己虽然有招聘经验和面试技巧,但面试成功率并不高,经过了解,发现她将新工作定位在:离家近,方便照顾家庭,薪水不重要。她认为自己有经验,又对薪水要求不高,工作应该不难找吧,但实际情况不是如此。
那么,是什么因素影响了她面试成功?如何面试成功?
其实,这位经理面试不成功,最重要的不在于面试技巧,不在于工作经验,影响面试成功的恰恰是她的职业目标。她的职业目标:离家近,方便照顾家庭,薪水不重要,在现代的职场基本不存在匹配的岗位。除非是那种可以养老的体制内的企业,绝大多数的企业,对于求职者相对“不太积极”的求职目标,都是排斥的'。
所谓不太积极的求职目标,包括:1、离家近,可以照顾家庭;2、不加班的工作;3、想生活与工作平衡,等等这些看似合理的职业目标,怎么就出现问题了呢?因为,现在的老板都是事业狂,对于想有一些生活的打工者,基本上不理解,或者不想理解,所以,想追求工作与生活平衡,基本上就等于把自己排除在职场之外了。
所以,无论内心对工作是怎么想的,在找工作、面试的时候,一定要表现得非常积极,如果能表现成一个事业偏执狂或者拼命三郞,那么,找工作就会很容易了。基本任何一个面试官或者老板,在面试时,遇到一个事业偏执狂或者拼命三郞,都会欣喜万分,马上录用。
很多时候,老板不是怕应聘者要薪水,而是怕他不在乎薪水。不在乎薪水,说明工作对你不是唯一重要的,他既无法拿考核要挟你,也无法用加薪晋升激励你,这时候的老板,心里怕得很呢。
欢迎大家继续欣赏更多的如何面试:
如何面试才能成功呢
一场与面试官的心理较量
面试如何回答责任心的问题
如何准备2013公务员面试
-
注重职场礼仪
注重职场礼仪1前夕,要注重职场礼仪职场的基本礼仪不仅可以增加求职者的职业素养,也会体现出应聘的诚意。英才网联就业指导专家表示,大多数的求职者在技能方面不相上下,但是企业在招聘过程中除了看重专业优势以外,更关注员工的外在能力。首先,对于约定好的面试时间,应...
-
关于求职面试时如何介绍自己?
当面试考官随便地问你:谈谈你自己的情况如何?这是面试中的第一个问题。此刻,你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来。因为看了这篇文章,我相信你有足够的信心和勇气能回答好这个问题。自我介绍的内容首先请报出自己的姓名和身份。可能应试者与面试考官打招呼...
-
面试中如何把握好自我介绍
1.一分钟谈一项内容自我介绍的时间一般为3分钟,在时间的分配上,第一分钟可谈谈学历等个人基本情况,第二分钟可谈谈工作经历,对于应届毕业生而言可谈相关的社会实践,第三分钟可谈对本职位的理想和对于本行业的看法。如果自我介绍要求在1分钟内完成,自我介绍就要有所侧...
-
面试中薪酬问题如何处理?
薪酬问题不是简单的收入问题,是构成职业人对自己薪酬满意与否的因素,除了个人收入,还有许多的软性指标。薪酬的构成主体是基本工资、补贴、福利、浮动薪资、期权/股份、年薪。其中补贴包括了房补、交通、餐补、通讯、职务补贴、交际应酬、加班补贴等方面。福利部...