综合开发岗位职责
在现实社会中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编整理的`综合开发岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
综合开发岗位职责1
综合开发部负责人西王食品山东西王食品有限公司,山东西王食品,西王食品,西王食品(北京)有限公司,山东西王职责描述:
1、负责公司人事行政等后勤管理工作;
2、负责人事的招聘、考勤的统计等事务性管理工作;
3、公司各类制度类起草及修订工作;
4、负责公司办公接待,办公用品的维护及管理;
5、负责公司办公室日常运营使用的维护及管理;
6、负责员工精神风貌及工作状态、工作纪律的监督;
7、负责球队内部票务管理监督工作;
8、协调公司内部的运作实施,并完成品牌赛事的效果评估,提出改进方案。
任职要求:
1、全日制大学专科及以上学历,人力资源、工商管理、行政管理、市场营销管理类等相关专业优先;
2、具有组织协调能力,善于团结队伍,能承受一定的工作压力;
3、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力;
4、熟练操作办公软件。
综合开发岗位职责2
职责描述:
1、在市场上积极寻找增量配电网、微电网、燃气分布式、多能互补等综合能源项目机会,根据公司要求推动具体业务的进展。
2、积极开展综合能源业务的市场项目调研、渠道建设,配合商务部门进行营销推广。
3、按照部门要求编写综合能源业务开发及相关管理制度,及时跟进并督办月度、年度部门业绩目标。
4、对接各区域公司开发综合能源项目及服务等业务,对区域公司进行技术和商务谈判指导。
5、配合设计规划部门对各区域公司项目方案进行审核,协助区域公司优化业务流程及开发计划,定期统计开发项目数量和进展。
6、完成公司及部门领导安排的其它工作。
任职要求:
1、电气自动化等相关专业,本科及以上学历,三年以上相关项目开发经验。
2、具有多能互补、能源互联网项目、增量配电网、微电网等项目开发经验,能编制项目实施初步方案。
3、熟悉国家及各省电改政策背景,熟知国家示范项目申报流程。
4、能熟练使用PPT等办公工具,具有较好的口头和文字表达能力,较强的组织协调与沟通能力。
5、有中级工程师资格优先考虑。能适应长期出差。
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