男陪产假工资发放标准
男职工在休陪产假是的工资发放标准是怎样的呢?大家是否了解呢?今天我们就一起来了解一下吧!
上海生育护理假工资怎么算?
专家回答:按正常的出勤工资计发。
《上海市人口与计划生育条例》规定:晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。产假待遇按《上海市实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》的规定:“女职工在产假期间的工资不得低于其原工资性收入。”该文所表述的原工资性收入就是正常出勤的`工资。由此,用人单位应当你正常出勤的工资计发。
关于护理假你应该要知道:
1、在上海享受护理假需要什么条件?
符合《上海市人口与计划生育条例》规定生育的晚育妇女,在国家规定的产假基础上,增加晚育假30天,其配偶享受晚育护理假3天。
2、在上海生双胞胎护理假天数是多少?
多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,产妇增加产假十五天。男职工的护理假没有变化。
3、上海护理假时间?
3天。上海市人口与计划生育条例规定:配偶享受晚育护理假三天。晚育护理假期间享受产假同等待遇。
4、上海护理假的规定是什么?
符合《上海市人口与计划生育条例》规定生育的晚育妇女,在国家规定的产假基础上,增加晚育假30天,其配偶享受晚育护理假3天。晚婚假、晚育假、晚育护理假遇法定节假日顺延。
-
2015新疆兵团养老保险参保覆盖率
新疆兵团养老保险参保覆盖率是多少?本站小编收集了一些资料供大家参考!新疆兵团养老保险参保覆盖率达到98%来自新疆生产建设兵团人力资源和社会保障局的消息,截至2014年底,新疆兵团养老保险参保人数达到164万人,其中职工养老保险参保人数151万人,城乡居民基本养老...
-
2胎生育保险报销条件
自从国家开放二胎政策后,很多人也怀了二胎打算生育了,对于有购买生育保险的人来说,生育二胎的时候是可以进行报销的,降低自己的生育费用,更好保障个人的生活。那么第2胎的生育保险报销条件是什么?下面了解一下吧!2胎生育保险报销条件:职工享受二胎生育保险报销条件,应...
-
浙江省最低工资标准和失业保险金调整
导读为进一步减轻企业负担,降低企业生产经营成本,浙江省政府近日发文优化发展环境,其中包括确定最低工资标准的调整频率。根据浙江省政府的规定,该省将合理把握最低工资标准调整节奏和力度,全省最低工资标准原则上每2年调整1次,调整幅度基本与劳动生产率相协调。浙江...
-
我国什么时候放开二胎政策
不少打算独生子家庭都比较关心什么时候放开二胎政策这个问题,本站小编介绍,10月29日闭幕的五中全会公报确定,坚持计划生育的基本国策,完善人口发展战略,全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策,积极开展应对人口老龄化行动。中国允许普遍二孩政策落地需要多长时间?国家...