人力资源管理简历范文
导语:所谓简历,当然就是个人的简要经历,其目的是将自己的成绩和能力简明扼要地叙述给对方,所以,简历不需要过度推销。接下来是小编带来的人力资源管理简历范文,希望给你带来帮助!
人力资源管理简历1
基本资料
姓名:
性别:
学历:
政治面貌:
生日:
民族:
婚姻状况:
籍贯:
身高:
体重:
专业:
工作经验:
期望工作地点:
求职意向
行业/职位:人力资源/管理/招聘/绩效人事专员
期望月薪:2500元
工作性质:全职
教育经历
学校名称:河南理工大学万方科技
学院专业:人力资源管理
就读时间:20xx-09-01至20xx-07-01
获得学历:本科
语言能力
语种:英语能力:熟练
工作经历
公司名称:河南佐今明大药房健康管理股份有限公司
工作时间:2014-07-17至2017-03-07
公司规模:500~1000人
所在部门:人力资源部
工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效绩效考核专员
职位月薪:2000~2999
工作描述:主要负责公司和门店绩效考核,社保办理,制度起草,员工薪酬福利的核算等工作。
公司名称:河南银基物流有限公司
工作时间:2013-03-15至2014-01-28
公司规模:100~200人
所在部门:行政人事部
工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人事专员
职位月薪:2000~2999
工作描述:主要负责公司人员考勤统计、工资核算、人事制度的起草和修定、公司人员的招聘,主要通过招聘网站筛选简历、初试,以及现场招聘等,为公司员工办理社会保险主要涉及新增、减少、续保、跨区转移、年检等业务。
1、本人性格温和沉稳不失果断细致认真思维缜密,在生活上积极进取乐观豁达。
2、积极响应学校开展的五项工程素质教育,课前演讲使我口头表达能力、应变能力得到较大提高,同时应用文写作训练,让我掌握了公文写作基本规范及技巧,并且熟练掌握办公软件。在校期间进行勤工俭学到郑州深圳北京等地进行社会实践,深入生产一线,增强了对社会的了解和认知,培养了沟通协调人际交往能力,同时养成高效准确的工作习惯。
3、在学习方面积极进取,获得学院助学金,在学习专业知识同时广泛涉猎各领域知识、开阔眼界,形成深厚文化积淀,好学力行的信念使我受益匪浅,让我获得较强学习能力,和适应能力。
人力资源管理简历2
基本资料
姓名:
性别:
学历:
政治面貌:
生日:
民族:
婚姻状况:
籍贯:
身高:
体重:
专业:
工作经验:
期望工作地点:
求职意向
行业/职位:高级经营/管理行政、人事主管
期望月薪:面议
工作性质:全职
行业/职位:人力资源/管理/招聘/绩效人力资源经理/总监
期望月薪:面议
工作性质:全职
行业/职位:行政/后勤行政总监/助理
期望月薪:面议
工作性质:全职
教育经历
学校名称:河南财经
学院专业:人力资源管理
就读时间:20xx-09-01至20xx-05-01
获得学历:大专
语言能力
语种:英语能力:一般
工作经历
公司名称:新乡一家石油测绘公司
工作时间:2014-08-01至2016-05-01
公司规模:100~200人
所在部门:综合办公室
工作分类:能源/动力/地质/矿山/选矿行政、人事主管
职位月薪:保密
工作描述:
1、人力资源各个模块工作与控制;
2、办公室行政、后勤各项工作安排与管理;
3;行政,人事涉及费用与财务对接;
公司名称:新乡机械企业
工作时间:20xx-10-07至20xx-05-31
公司规模:10~100人
所在部门:管理部
工作分类:高级经营/管理管理部部长
职位月薪:保密
工作描述:20xx年10至20xx年5月,在新乡经济开发区一家机械公司工作,任公司管理部部长一职,主要负责公司方针、目标制订,执行;公司行政、后勤工作:接待、会议、外联、食堂、车辆、保安等;公司制度建设与管理;公司人力资源管理全面工作。企业高新技术产品、发明专利,实用新型专利及高新技术企业申报等工作。
公司名称:新乡房地产
工作时间:20xx-09-01至20xx-09-01
公司规模:10~100人
所在部门:人事部
工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人事经理
职位月薪:保密
工作描述:20xx年9月至20xx年9月,就职于新乡一家房地产公司,从事公司人事主管一职,主要负责人事招聘、面试、录用、考核,员工保险办理,办公室外联业务等。
公司名称:新密市
工作时间:20xx-05-06至20xx-08-15
公司规模:500~1000人
所在部门:企管部
工作分类:行政/后勤行政经理/主管
职位月薪:保密
工作描述:20xx年5月至20xx年8月,在新密市一家产销过亿元的企业工作,从行政管理员、人事人员到企管部经理;主要负责董事长、总经理会议精神宣贯、执行;各行政、车间单位目标考核;员工招聘、培训、考核;制度编制、修订、落实等;企业宣传、文体活动(运动会、演讲赛、蓝球赛等);
自我评价
执行力、沟通协调能力非常强;果敢、坚定、沉稳、拒绝向困难低头。
人力资源管理简历3
个人质料
姓名:
年龄:
住址:
电话:
邮箱:
教育背景
20xx.09-20xx.07 XXX科学技术职业学院 国际经济与贸易(大专)
主修课程:
报关实务、国际结算、单证员实务、管理学原理、国际商务礼仪、商务谈判、进出口业务实操等。
20xx.10-2017.03 XXX大学 行政管理(自考本科)
主修课程:
管理学原理、行政学原理、政治学原理、当代中国政治制度、比较政治制度、社会学概论、政府经济学、行政组织学等。
工作经历
20xx09至今 XXXX公家具有限公司 招聘课长
1、根据各部门人员需求计划进行评估;
2、选择、评估、开拓合适的招聘渠道(网络,现场,校招,猎头);
3、在各渠道上搜寻合适人选,进行电话初步沟通、邀约;
4、进行初试评估,组织相关部门人员开展复试;
5、指导管理招聘专员各项工作;
6、对各招聘渠道进行维护并协助部门经理完成其他相关工作;
7、对公司各部门招聘提出合理化建议。
20xx.07-20xx.08 XXX资讯科技有限公司 猎头顾问
1、负责目标行业客户信息分析,研究客户需求;
2、负责市场拓展,与客户建立委托招聘协议,并维系良好的客户关系;
3、从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动;
4、从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标;
5、利用有效工具,有计划地进行搜索、筛选候选人;
6、准确地传达客户的招聘需求,为候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人
7、跟进、维护整个项目合理高效的.完成,并对项目进行总结;
20xx.07-20xx.03 XXX饲料有限公司 仓管兼配方员
1、负责每日仓库进出数的核对及盘点;
2、负责做日,月销售报表;
3、合理安排利用仓库、跟进一些物料使用情况;
4.负责小料的配制以及配方的保管。
技能证书
CET-4,良好的听说写能力;
计算机一级,熟悉各项办公软件操作;
人力资源管理师三级证书。
自我评价
1、两年人力资源管理经验,对中高层人员招聘有一定掌握一年企业招聘主管经验,熟悉企业内部招聘流程;
2、思路清晰、责任心强、有良好的适应能力和抗压能力;
3、优秀的语言表达能力,良好的协调、沟通能力,能够迅速融入团队;
4、性格开朗、幽默,能够较好的在招聘工作过程中与用人部门和人选建立良好关系;
5、思维活跃、反应快,有良好的创新意识。
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姓名:XXX性别:女学历:本科学校:广东工业大学专业:电子商务年级:大三手机:135805XXXXXX电子邮件:英语水平1一次性以569分通过了国家英语六级水平考试2熟悉电子商务专业英语3具有良好的.听、读、写能力,能用英语进行日常生活对话4流利的粤语、普通话、闽南话获得...